Spójrz na rekrutację okiem programisty

ZROZUM TECHNOLOGIĘ I ZATRUDNIAJ SPECJALISTÓW IT BEZ ŻADNEGO PROBLEMU!

OFERTA WYGASA ZA:

00 Dni
00 Godzin
00 Minut
00 Sekund

Autorzy kursu

KRZYSZTOF KEMPIŃSKI - W branży IT od 2005 roku. Przeszedł wiele ról, od programisty poprzez, CTO po współprowadzenie software house. Specjalizuję się w tworzeniu aplikacji webowych i mobilnych.

Prowadzi topowy podcast o branży IT o nazwie "Porozmawiajmy o IT"
, w którym dzieli się swoją wiedzą i rozmawia z doświadczonymi ludźmi o różnych tematach ze świata IT.

Uczestniczy w życiu polskiej branży IT poprzez:

  • prowadzenie podcastu, bloga i kanały na YouTube,
  • występowanie na konferencjach i meetupach,
  • wsparcie osób początkujących w IT w ich pierwszych krokach i decyzjach.

REKRUTER Z BRODĄ - Jest właścicielem agencji rekrutacyjnej Welovepeople, która specjalizuje się w rekrutacjach IT oraz rekrutacjach w branży SSC/BPO. Wybrany został TOPOWYM GŁOSEM LINKEDIN 2019. 

Wierzy, żę rola rekrutera jest kluczowa w nowoczesnym przedsiębiorstwie, a ciągły rozwój może sprawić, że kandydat będzie postrzegał Cię jako partnera, a nie jedynie pośrednika w przekazywaniu informacji.

Co o Krzysztofie mówi Adrian Sasin - Założyciel "Szkoły Kierowników IT"


Przedstawiamy Ci program REKRUTACJA OKIEM PROGRAMISTY

Najskuteczniejszy program online w którym zrozumiesz aspekty techniczne rekrutacji, wejdziesz w buty programisty i będziesz rekrutować efektywniej!

Musisz wykonać telefon do programisty.

Czujesz przyspieszone bicie serca...

Bum Bum Bum Bum Bum Bum

Bum Bum Bum Bum Bum

Dobra, dzwonisz.

Dłonie się pocą.

Zasycha w gardle.

Wody!

Czytałeś w internecie o technologiach.

Może nawet byłeś na kursach dla rekruterów.

Ale brakowało w nich konkretów i praktycznej wiedzy.

Wydaje Ci się, że masz wszystkie informacje o projekcie.

Kandydat odbiera.

Mówisz o rekrutacji, którą prowadzisz, wszystko idzie dobrze ale...

Teraz to programista chce zadać Ci kilka pytań.

Twój głos zaczyna się łamać...

Nie znasz odpowiedzi na większość pytań.

Mówisz, że wrócisz do kandydata jak się tylko dowiesz.

Ale on już nie odbiera.

To był naprawdę świetny kandydat.

Tyle przygotowań i nic.

Prawda jest taka, że brakuje Ci spojrzenia na rekrutację ze strony programisty oraz wiedzy technicznej, ale nic straconego!

Wprowadzając kilka zmian wszystko może się odmienić:

Zrozumiesz różnice w technologiach i ich powiązaniach


Dowiesz się na czym zależy programistom przy zmianie pracy

Przestaniesz się stresować przed kontaktem ze specjalistami IT


Nauczysz się jakie pytania techniczne zadawać programistom?


Będziesz wiedział co jest kluczowe w candidate experience dla programisty z doświadczeniem

Po prostu spojrzysz na rekrutację oczami programistów


ALE JAK?

MUSISZ SIĘ TEGO NAUCZYĆ!

Niemalże większość rekrutacji w branży IT wygląda podobnie, a kandydatom w wielu sytuacjach zależy na kilku rzeczach.


W tym programie, przygotowanym przez Krzysztofa, nauczysz się tego wszystkiego...

I co najważniejsze, wdrożysz do swojego życia.

Już nikt Ci nie odbierze tych umiejętności.

A te umiejętności ukształtują Twoją karierę, Twoją markę, Twoją rekrutację i Twoją ekspertyzę, a awans będzie tylko formalnością.


Co otrzymasz jak dołączysz do programu?

👉 Ten obszerny 9-modułowy program, krok po kroku, przeprowadzi Cię przez proces poznania technologii i spojrzenia na rekrutację okiem programisty.

👉 Poznasz od A do Z cały proces specyfiki pracy programistów, etapów oraz metodologii wytwarzania oprogramowania oraz tego co dla programistów jest ważne w procesie rekrutacji.

👉 Zrozumiesz na co zwracają uwagę programiści przy pierwszym kontakcie z rekruterem, co powinno znaleźć się w wiadomościach, żeby zostały przeczytane oraz jak tworzyć tytuły wiadomości, żeby zainteresować kandydatów.

👉 Nauczysz się zachęcać specjalistów IT do rozmowy telefonicznej oraz dowiesz się jak przekazać kandydatowi wartości idące za projektem.

👉 Poznasz terminy techniczne używane w branży IT, dowiesz się czy finanse są zawsze najważniejsze przy zmianie pracy oraz co denerwuje specjalistów IT w rekruterach.

👉 Konkretna i praktyczna wiedza od developera z 15 letnim stażem, który był po obu stronach rekrutacyjnego stołu.

Sekcja BONUSOWA i transmisje LIVE

◾️  Spotkasz się na żywo z Krzysztofem oraz Grzegorzem #rekruterzbroda na sesjach LIVE, podczas których będziesz mógł zapytać o wszystko co dla Ciebie ważne + Otrzymasz tonę bonusów, które będziemy udostępniać wewnątrz programu.

Szablony i wzory

Otrzymasz niezbędne materiały do tego, żeby komunikować się z kandydatem w sposób profesjonalny:

◾️  Słownik pojęć w branży IT
◾️  Lista przykładowych pytań do programistów
◾️  Szablony prac domowych

Grupa wspólnej pracy na Facebooku

◾️  Połącz się z innymi miłośnikami rekrutacji w branży IT na prywatnej grupie Facebookowej.

◾️  Zadaj konkretne pytania dotyczące rekrutacji widzianej okiem programisty, ucz się i pomagaj innym.

◾️  Zbieraj opinie od Krzysztofa, członków grupy i zespołu Szkoły Rekrutera.

Imienny certyfikat po ukończeniu kursu


Dla kogo jest ten program?

Dla osób, które zaczynają przygodę z rekrutacjami IT

ale chcą zdobyć praktyczną wiedzę u źródła, żeby rekrutować skuteczniej.

Dla osób pracujących w HR

którzy chcą się przebranżowić i zostać rekruterem IT.

Dla rekruterów IT z doświadczeniem 

ale uważających, że zawsze jest dobry moment na naukę i udoskonalanie swoich umiejętności.


Czy jest inna droga? OCZYWIŚCIE!

Możesz rekrutować, patrząc jak robią to inni, albo iść za swoją intucją, lub...

Możesz w prosty sposób poznać cały proces rekrutacji widziany oczami programisty z wieloletnim doświadczeniem i rekrutować bez problemów specjalistów IT.

Opinie kursantów o programie:

Mateusz Korpała

Recruitment Consultant at UBP Consulting

Rekrutacja okiem programisty - bardzo polecam kurs - syntetyczny program, bardzo logiczna struktura kursu, można wracać zawsze do interesującego tematu.Wiedza kompleksowa, łatwo przyswajalna, bardzo dobrze podana. Polecam w 100%;)

Kinga Pietruszka

Rekruter / Specjalista ds. HR

Bardzo polecam usługi Grzegorza, jego kursy to ciekawa dawka wiedzy przekazana w jasny i czytelny sposób. Korzystałam zarówno z wersji 3xZ jak i Rekrutacja Okiem Programisty, zawsze mogłam liczyć na jego wsparcie podczas kursów. Wyróżnia go niesamowita chęć dzielenia się wiedzą i zaangażowanie.

Beata Pasikowska

HR/Recruitment Manager

Świetnie prowadzony przez Krzysztofa kurs "Rekrutacja okiem programisty" – jestem zresztą fanem jego bloga. W zasadzie wszystkie moduły wartościowe. Perspektywa osoby (programisty) wielokrotnie rekrutowanej i rekrutującej. Szczególnie cenne, nie tylko dla początkujących rekrutrów, moduły stricte techniczne. Kurs sprawia, że jako rekruter stajesz się bardziej partnerem w rozmowie na wielu poziomach. Pomaga zobaczyć proces rekrutacji oczami programisty. Polecam!

Katarzyna Meinhard

IT Recruitment Specialist w ReCREWter

Polecam kurs "Rekrutacja okiem programisty" - bardzo pomógł mi w moich początkach pracy jako IT Rekruter. Dużo merytorycznej wiedzy, przejrzysty układ kursu, Krzysztof, którego miło się słucha. Wszystko to sprawia, że naprawdę wiedza sama wchodzi do głowy 😉 Polecam!

Z czego składa się program Rekrutacja Okiem Programisty?

CO OTRZYMUJESZ?

WARTOŚĆ

◾️ 9 ekstremalnie praktycznych modułów

1497 PLN

◾️ Prywatna grupa kursantów na Facebooku

BEZCENNE

◾️ Co miesięczny LIVE Q&A z Krzysztofem

1000 PLN

◾️ Analiza prac przez Krzysztofa i zespół Szkoły

1000 PLN

◾️ Dożywotni dostęp do kursu i aktualizacji

700 PLN

◾️ Dostęp dokumentów i szablonów

500 PLN

◾️ Dostęp Na Żądanie - 24/7

BEZCENNE

◾️ Dostęp do webinaru z Wojtkiem Balcerzakiem o sourcingu

◾️ Dostęp do webinaru z Przemkiem Wolskim o strategii sourcingowej

◾️ Dostęp do webinaru z Marcinem Banaszkiewiczem o marce osobistej

◾️ Dostęp do webinaru z Mateuszem Macha, Olą Pszczołą i Beatą Stramską

BONUSY

◾️ Imienny certyfikat po ukończeniu kursu

BEZCENNE

ŁĄCZNA WARTOŚĆ WSZYSTKICH ELEMENTÓW PROGRAMU

4697 PLN

Całkowita wartość 4697 PLN.
TYLKO TERAZ MOŻESZ DOŁĄCZYĆ DO PROGRAMU ZA:

597 PLN

OFERTA WYGASA ZA:

00 Dni
00 Godzin
00 Minut
00 Sekund

Podane cena jest ceną brutto. Wystawiamy faktury VAT.

30 dniowa gwarancja zwrotu pieniędzy

Dostęp dla zespołu

Dostęp dla zespołu

Agenda programu

Wprowadzenie

LEKCJA 1: Przywitanie
LEKCJA 2: Kim jest Twój prowadzący
LEKCJA 3: Dla kogo jest ten kurs?
LEKCJA 4: Struktura kursu
LEKCJA 5: Jak przechodzić ten kurs?

Komunikacja się z programistą

LEKCJA 1: Omówienie
LEKCJA 2: Jak zainteresować programistę ofertą pracy?
LEKCJA 3: Czego programista chce się dowiedzieć o projekcie?
LEKCJA 4: Jakiego poziomu wiedzy technicznej oczekuje programista od rekrutera?
LEKCJA 5: Rola feedbacku
LEKCJA 6: Kontakt z junior kontra senior developerem
LEKCJA 7: Jak programista odbiera rekrutera?

Techniczne interview

LEKCJA 1: Omówienie
LEKCJA 2: CV programisty
LEKCJA 3: O co zapytać programistę?
LEKCJA 4: Jak zweryfikować jego wiedzę i doświadczenie?
LEKCJA 5: Czego programiści nie lubią na rozmowach?
LEKCJA 6: Pułapki w trakcie rozmowy

Programista zmienia pracę

LEKCJA 1: Omówienie
LEKCJA 2: Wyzwania i trudności w pracy programisty
LEKCJA 3: Dlaczego programiści zmieniają pracę?
LEKCJA 4: Co odrzuca programistów od ofert pracy?
LEKCJA 5: Gdzie programista szuka ofert pracy?
LEKCJA 6: Jak programiści podchodzą do procesu rekrutacji?

Popularne zagadnienia związane z programowaniem

LEKCJA 1: Omówienie
LEKCJA 2: Repozytorium kodu
LEKCJA 3: API
LEKCJA 4: Cloud
LEKCJA 5: DevOps
LEKCJA 6: Proces CD/CI
LEKCJA 7: Mikroserwisy
LEKCJA 8: Środowisko developerskie(IDE, terminal, Docker)
LEKCJA 9: Bazy danych
LEKCJA 10: Machine learning, big data

Języki programowania

LEKCJA 1: Omówienie
LEKCJA 2: Kategorie języków programowania
LEKCJA 3: Programowanie obiektowe vs funkcyjne
LEKCJA 4: Język programowania vs framework
LEKCJA 5: Frontend i backend aplikacji
LEKCJA 6: Języki backendowe
LEKCJA 7: Języki frontendowe
LEKCJA 8: Języki mobilne
LEKCJA 9: Języki serwerowe i stacjonarne
LEKCJA 10: Popularność języków i ich wybór

Tworzenie oprogramowania

LEKCJA 1: Omówienie
LEKCJA 2: Czym jest programowanie?
LEKCJA 3: Metodyki tworzenia oprogramowania
LEKCJA 4: Metodyki tworzenia oprogramowania - waterfall
LEKCJA 5: Metodyki tworzenia oprogramowania - Scrum
LEKCJA 6: Stanowiska w projekcie informatycznym
LEKCJA 7: Architektura aplikacji
LEKCJA 8: Cykl życia kodu

Jak wygląda praca programisty?

LEKCJA 1: Omówienie
LEKCJA 2: Typy zadań dla programisty
LEKCJA 3: Utrzymanie
LEKCJA 4: Pisanie kodu
LEKCJA 5: Pisanie testów
LEKCJA 6: Naprawa błędów
LEKCJA 7: Code review
LEKCJA 8: Refaktoryzacja
LEKCJA 9: Research
LEKCJA 10: Praca w grupie (spotkania i dzielenie się wiedzą)

Co dalej?

LEKCJA 1: Omówienie
LEKCJA 2: Grupa na FB
LEKCJA 3: Praca domowa

+ MATERIAŁY BONUSOWE

Co o Krzysztofie mówią eksperci:

Co o Krzysztofie mówi Anna Prończuk-Omiotek - Mówca, Trener występujących na TED❌, Mentor startupów

Co o Krzysztofie mówi Katarzyna Stachurska-Rexha - Pośredniczka nieruchomości, Podcasterka, Autorka książki "3 2 1 Sprzedaż!"

Co o Krzysztofie mówi Wojciech Strózik - Prowadzący podcast "Rozwój Osobisty Dla Każdego"

Lekcje DEMO

PRZYKŁADOWA LEKCJA 1: Cloud

PRZYKŁADOWA LEKCJA 2: API

PRZYKŁADOWA LEKCJA 3:  Stanowiska w projekcie informatycznym

Masz pytania? Skontaktuj się z nami!

Nie mamy nic do ukrycia, jeśli potrzebujesz więcej informacji, wyślij nam maila na adres: grzesiek@szkolarekrutera.pl

UWAGA!
 Zanim napiszesz, sprawdź poniższą sekcję FAQ. Możliwe, że uzyskasz odpowiedź na swoje pytanie od razu!

Często zadawane pytania

◾️ Kiedy rozpoczyna sie program i jak długo trwa?

Program rozpoczyna się w momencie Twojego zakupu. Praktycznie wszystkie materiały poza 2 modułami są na platformie.

◾️ Czy bonusy są dodatkowo płatne?

Nie! Wszystkie rzeczy zawarte w programie są dla Ciebie dostępne w cenie.

◾️ Chcę kupić kilka dostępów, co mam zrobić?

Odezwij się do mnie na adres grzesiek@szkolarekrutera.pl, szybko to załatwimy :)

◾️ Czym są spotkania LIVE?

Są to spotkania w formie webinarów.

◾️ Jak odbywają się lekcje?

Wszystkie lekcje są w formie video i umieszczone są na platformie e-learningowej do której masz dostęp i możesz odtwarzać je kiedy chcesz ze swojego komputera, tabletu lub telefonu.

◾️ Jak długo mam dostęp do tego kursu?

Otrzymujesz dożywotni (a raczej tak długo jak Szkoła Rekrutera będzie istnieć) dostęp do tego kursu. Kurs będzie aktualizowany, a Ty będziesz mieć ciągle dostęp do nowych wersji.

◾️ Co jeśli nie jestem zadowolony z kursu?

Jeżeli uznasz, że kurs nie jest dla Ciebie, to otrzymasz zwrot pieniędzy. Możesz zgłosić się o zwrot lub zrezygnować z niego. Masz na to 30 dni od daty zakupu. Po prostu napisz na grzesiek@szkolarekrutera.pl a zwrócę Ci 100% pieniędzy.

◾️ Jak dołączyć do spotkań online?

O wszystkim dowiesz się w tygodniu 1 naszego kursu, gdzie wyjaśnimy Ci dokładnie jak używać tego programu, aby wynieść z niego jak najwięcej. Na grupie będziemy również umieszczać linki do webinarów.

◾️ Czy dostanę cały kurs od razu?

Praktycznie tak, zostały 2 moduły do dodania.

◾️ Potrzebuję polską fakturę, czy ją dostanę?

Tak, otrzymasz fakturę VAT.

◾️ Co jeżeli mam z czymś problem lub coś jest niejasne?

Napisz na adres email: grzesiek@szkolarekrutera.pl


OFERTA WAŻNA JESZCZE PRZEZ: 

00 Dni
00 Godzin
00 Minut
00 Sekund
.